Word jij mijn nieuwe collega re-integratiedeskundige?

Vacature: re-integratiedeskundige bij Compact Werkt

Vanwege uitbreiding van ons team zijn wij per juni op zoek naar een nieuwe collega re-integratiedeskundige voor 24 tot 32 uur per week.

Wie zijn wij?:

Compact Werkt is sinds 2005 actief in het begeleiden en bemiddelen van mensen naar ander werk. Wij zijn een regionale organisatie met een landelijke dekking en hoge kwaliteitsnormen. Het team bestaat uit 8 werknemers.

Doelstelling:

Het gaat om het uitvoeren van re-integratiebegeleiding in het kader van 2^e spoortrajecten, outplacement en bemiddelingstrajecten, waarbij in opdracht van onze cliënten – MKB-opdrachtgevers, verzekeraars, arbodiensten, UWV, bracheorganisaties en overige instellingen -gezocht wordt naar een andere baan conform de eisen van de huidige sociale wetgeving.

Functie omschrijving:

Als re-integratiedeskundige ga je mensen coachen en ondersteunen bij het vinden van ander passend werk. Compact Werkt heeft hiervoor een uniek model ontwikkeld. Zo bekijk je de medewerker als persoon en bekijkt wat diegene nodig heeft om elders weer aan de slag te kunnen. Hierbij is het van belang dat je de medewerker weet te inspireren, motiveren en te activeren, maar ook kunt achterhalen welke ondersteuning hierbij nodig is. Afhankelijk van de medewerker geef je een sollicitatietraining of stel je een scholingsplan op. De jobhunter ondersteunt je in het zoeken van vacatures.

Vanwege onze landelijke dekking ben je twee dagen in de week op pad naar zowel werknemers als bedrijven. Dit betekent dat het bezit van rijbewijs B en een auto bij deze functie een vereiste is. Dit genereert veel vrijheid en maakt het werk uitdagend, afwisselend en leuk! De overige twee dagen werk je de gesprekken in rapportages uit en onderhoud je contact met de verschillende partijen (providers, werkgevers en werknemers).

Functie-eisen:

De collega die wij zoeken

• Is beschikbaar voor 24 a 32 uur per week;
• Heeft HBO-werk- en denkniveau;
• Heeft kennis van de Wet Verbetering Poortwachter;
• Heeft een commerciële en pragmatische instelling;
• Beschikt over goede sociale vaardigheden, overtuigingskracht en stimulerend vermogen;
• Heeft een correcte mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
• Heeft empathisch vermogen en is dienstverlenend ingesteld;
• Ervaring als re-integratie adviseur (in spoor 2 trajecten) is een grote pré;
• Is niet bang om per auto door het hele land te rijden!

Taken & verantwoordelijkheden:

• Verantwoordelijk voor het opbouwen en rapporteren van re-integratiedossiers conform Wet Verbetering Poortwachter en Werkwijzer Poortwachter;
• Verantwoordelijk voor een actieve sturende rol in het re-integratie proces om samen met de werknemer te komen tot een goed adequaat re-integratietraject;
• Verantwoordelijk voor het naar tevredenheid uitvoeren van de begeleiding voor werknemers en opdrachtgevers;
• Werkgevers en werknemer adviseren over re-integratieactiviteiten;
• Benaderen van werkgevers en het presenteren van Compact Werkt naar de werkgevers;
• Contacten opbouwen en onderhouden met opdrachtgevers, cliënten en werkgevers;
• Door middel van motivatie, stimulatie, coaching en activatie het bemiddelen van cliënten naar werkgevers;
• Het behalen van doelstellingen inzake het plaatsen van kandidaten;
• De klant en interne collega’s op de hoogte houden over de voortgang van het bemiddelingstraject;
• Het verkopen van de totale dienstverlening van Compact Werkt en het in contact brengen van (potentiële) klanten met de andere diensten en producten van Compact Werkt.

Naast bovengenoemde taken, behoren andere werkzaamheden die redelijkerwijs van deze functie verlangd kunnen worden.

Wij bieden:

Wij bieden een uitdagende baan met veel verantwoordelijkheden. We zijn een wendbare en groeiende organisatie met een gemotiveerd team dat staat voor kwaliteit. Onze overtuiging: niemand hoeft langs de kant te staan. Hier doen we het voor!

• Aanstelling voor 24/32 uur per week;
• Aanstelling per juni;
• Dienstverband voor 6/12 maanden;
• Moderne salarisstructuur;
• 25 vakantiedagen bij 1 FTE;
• Informele werksfeer;
• Ruimte voor eigen initiatief;
• Veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Standplaats:

Wij zijn gevestigd in Leeuwarden en Zwolle. Daarom zoeken wij iemand die woonachtig is in midden Nederland en die het niet erg vindt om gemiddeld 1 keer per week naar Leeuwarden te reizen. Thuiswerken is in overleg mogelijk.

Salarisindicatie:

Salariëring is afhankelijk van ervaring en dienstjaren.

Sollicitatieprocedure:

Geïnteresseerd in deze functie? Stuur ons dan voor 13 mei een korte motivatiebrief en cv naar:  info@compact-groep.nl. Weet je ons te overtuigen en kom je door de selectie heen? Dan vinden de eerste selectiegesprekken plaats op 18 mei en 19 mei, als je uitgenodigd wordt hoor je dit uiterlijk 15 mei. Indien nodig vindt de tweede selectieronde plaats op 21 en 22 mei. Bevalt het van beide kanten? Dan hopen we je snel te verwelkomen in ons team!

Voor inhoudelijke vragen over de vacature/functie en over de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Danielle Nieuwhoff 085-1300684.

Voor externe bureaus, hoewel wij het waarderen dat jullie meedenken met het vinden van het vervullen van de vacature, kiezen wij ervoor deze zelf te vervullen.